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農業近代化資金等の農業制度資金

農業近代化資金等の農業制度資金についてはこちら(熊本県 農林水産部 団体支援総室 農業制度資金のサイトへ
最近の主な営農ニュース
熊本県JA担い手対策合同会議/事業・部門間を越えた連携推進 2010.8.31
 農家の販路や仕入・金融の形態が多様化するなか、JA熊本中央会、JA中央会・連合会営農生活センター、農林中央金庫熊本支店は8月10日、熊本市で熊本県JA担い手対策合同会議を開いた。県内JA関係者ら約80名が出席し、JA信用・営農・経済部門の枠を越え、事業連携の実施促進・強化を確認した。
 
 具体的取り組みについては、JA経営においては、地域農業の振興に向けて、現在の担い手の支援やJA自らの機能強化など事業・部門間の連携を行い、総合事業体の特徴を生かした事業を展開し、総合力を発揮していく。
 
 また、営農・経済部門においては、TAC(TACとは、農業者・担い手を訪問し、聞き取った情報をもとに事業提案を行い、農家手取りとJAグループの実績を拡大しながら業務を行うシステム)をJAに設置導入するなど、支援体制を強化していく。
 
 さらに、信用部門においては、JAとして将来にわたり地域農業の担い手として関係構築・強化をすべき農業者を「メイン強化先」と位置付け、全先訪問を展開する。さらにJAの融資担当者のみならず、農家組合員と日常的に接する営農指導員やTACなどが、JAとして取り扱う農業資金をある程度把握し、農業者の資金ニーズに的確に応え、銀行等による大規模優良農家の囲い込みに備えることが必要となる。
 
 今後もJAグループ熊本として、JAにおける経営や担い手支援体制の整備等を実施していく。
熊本県地域営農組織協議会が総会 2010.6.18
 熊本県地域営農組織連絡協議会は6月15日、熊本市で2010年度通常総会を開き、会員ら70人が出席した。

本総会では、2009年度活動報告及び収支決算並びに2010年度活動計画及び収支予算(案)の2議案について可決・承認した。

今年度活動計画では、重点取組事項に1.組織リーダーの育成・支援2.地域営農組織(法人含む)の生産向上・コスト低減3.農地の利用集積4.担い手育成のための行政等への政策提言5.地域営農組織間の連携強化の4事項を策定し、地域行政等と連携して地域営農組織の健全な経営と地域農業の持続的発展を推進する。

大津協議会会長は、「地域の農業は自分達で守らなければならない。そのために、地域営農組織の役員の方々は、しっかり組織に尽力してもらいたい」とあいさつ。

なお、総会終了後、天草市の「宮地岳町の集落営農の取り組みについて」と題し、農事組合法人宮地岳営農組合西口文克前代表理事による事例が行われ、参加者は熱心に聞き入っていた。(事務局:JA熊本中央会・連合会営農生活センター)
2009年度JA農業インターン事業修了、23人が就農! 2010.3.25

 JA熊本中央会は3月24日、JA熊本教育センターで2009年度熊本県JA農業インターン事業修了式を開き、インターン研修生36人が11ヶ月間の研修を修了した。36人のうち23人(05〜08年度まで33人が就農)が4月から就農を予定している。

 本事業は、JA熊本中央会が地域農業の担い手となる人材の育成を図る目的で2005年度より取り組む事業。09年度は熊本県ふるさと雇用再生特別基金を利用し、例年約15人の採用枠を大幅に拡大し、40人の研修生を迎えた。

 式では、研修修了生や受入農家、JA職員など約90人が参加。まず主催者としてJA熊本中央会の江誠一郎常務が祝いの言葉を贈り、今後の活躍を祈念した。

 江常務から全員に修了証書授与、その後、修了生一人ひとりが決意表明した。姉妹で研修に参加した里みのりさんは「野菜の作り方だけでなく、農家の暮らしや地域の活動への参加で新鮮な経験ができた。これからは世の中に生きる喜びを伝えていきたい」と語った。

 受入農家へは感謝状が贈られ、熊本市の古閑敬二さんが受入農家を代表して「研修の過程で学んだことはみなさんの血となり肉となり、これからの困難を乗り越える力となります」と修了生を激励した。

 10年度の研修生選考は終了しており、35人の研修生を受け入れる予定。

修了証を受け取る女性の修了生
修了証を受け取る女性の修了生
修了証を受け取る外国人の修了生
修了証を受け取る外国人の修了生
耐暑性水稲、新県産ブランド米「熊水(ゆうすい)そだち」誕生! 2010.3.9

 JAグループ熊本・くまもと売れる米づくり推進本部(本部長=園田俊宏JA熊本中央会会長)は3月7日、熊本市で新県産ブランド米「熊水(ゆうすい)そだち」を発表した。

 品種は県育成の暑さに強い「くまさんの力」で、2010年産は325haの作付けを計画。今後、新しい熊本産米の顔として県・JAを挙げて販売していく。

 ブランド名は1275点の中から、熊本市の上原茂章さんが応募した、熊本の美味しい名水で育った米をイメージし作った「熊水(ゆうすい)そだち」に決定した。

 この米は耐暑性水稲として県が育成、登熟期の高温時に「ヒノヒカリ」に比べて白未熟粒が少なく、外観品質が良い。米はつやがあり、かむほど味が出る極良食味で、高温の影響を受けている平坦部を中心に普及を進めている。

 ネーミング発表会では、上村幸男副本部長(JA熊本経済連会長)が「"熊水そだち"を新たな熊本の米として、今後の販売強化につなげたい」と強い期待感を示した。

雨の中、植林する参加者
上村副本部長(左)と上原さん(右)
 
新規就農者が自ら農産物を対面販売 2010.1.29

 ”はじめましてニューフェイスです”日本の農業は私たちにご期待ください”をスローガンに、新規就農者を対象にした「新規就農者農産物フェアー」が25日、熊本市繁華街で開かれた。

 主催はくまもと新規就農者ネットワーク「農産物フェアー」実行委員会とJA熊本中央会・連合会営農生活センター。 

 まずオープ二ングセレモ二ーでは、JA熊本中央会の江誠一郎常務が「新規就農者育成は、本県にとって大変重要なことです。皆さんが心を込めて作った農産物を、今日は消費者に十分にアピールして販売してください」と激励した。

 これは毎年、熊本県内で農業をやりたい人を全国から募集して実施しているJA農業インターン事業で、IターンやUターン等で2005年から08年度まで、本県で現在新規就農している19人(女性は6名)が、自分で作った農産物を直接販売する対面販売に挑戦した。

 出店者はとれたての新鮮なイチゴやトマト、野菜類、米、デコポン等加工品など所狭しと並べ、「いらっしゃいませ、無農薬で私が作りました。美味しいですよ」と緊張した面持ちで、消費者に呼びかけていた。

 消費者は、農業に挑戦する新規就農者に関心と理解を示しながら、「頑張って」と励ましながら買い求めていた。

 

緊張した面持ちで対面販売する新規就農者たち
緊張した面持ちで対面販売する
新規就農者たち
 
農業インターン研修生意見交換/新規就農者ネットワーク 2009.11.10

 JA熊本中央会・連合会営農生活センターは11月5日、JA熊本市本所にて今年度2回目となる「JA熊本市新規就農者支援ネットワーク」連携会議を開いた。平成21年度JA農業インターン研修生や研修受入農業者、JA・行政関係者など26人が参加した。

同ネットワークは新規就農希望者の就農支援を行うため、関係機関の役割分担を明確にし、連携を図ることを目的に設置されている。

会議では研修生の研修状況や同ネットワークの事業計画等についての報告が行われた。

研修状況について、研修生からは「自然の厳しさ、雑草や虫との闘いに苦労している」という意見や、「研修を進めていくなかで、販路の確保など就農後の問題点も見えてきた」など、就農後を見据えた意見も出された。「受入農家の方にしっかり指導していただいて、自立に向けて自信がついた」という前向きな意見が出る一方、受入農家との人間関係などの問題から、受入農家を変更した研修生もいた。

就農計画については、研修終了後すぐに就農するには農地や販路の確保、人手の問題など様々な問題点があるという意見が研修生や受入農家から挙げられた。

研修生らの現状報告の後、同ネットワークの事業計画・予算案について、今後のスケジュールについても報告があった。

現状を報告する研修生
現状を報告する研修生
生産者から直接、米買い取り制を導入/JA熊本経済連 2009.9.4

 JA熊本経済連は、今年産米から従来の委託販売に加え、県内JAと連携して生産者から直接米を買い取る契約に初めて取り組む。今年産は3,000トンを目標に、JAと協議を進める方針だ。

 米の買い取り契約は、系統集荷率を少しでも高めることで価格交渉を有利に進め、農家所得を上げることが目的。

 経済連やJA全農県本部段階での米の買い取り販売は、福島や群馬などで取り組み例はあるが、九州では初めて。

 JAが農家から買い取った米を、さらに経済連が買い取る仕組み。経済連は、販売時に価格変動のリスクを負う。同経済連の上村幸男会長は「米の消費量が減り価格が低迷する状況で、リスクを追ってでも取り組む必要がある」と決意を話す。

 同経済連によると、2008年の熊本県産米の生産量は約21万トン。系統集荷量は、県内JA合計で約8万4000トン。うち経済連は約4万3200トンだった。09年産のJA集荷は計約9万トン、うち経済連の取り扱いは6万トンを目標にする。

 このため、経済連は各JAに集荷対策本部を設置するなど、系統集荷率の向上に全力を挙げる。また、今年策定した農畜産物統一ブランドマークを袋に張りつけるなどして、販売力強化を目指す。

(9月2日:日本農業新聞掲載)

2009年度熊本県地域営農組織連絡協議会が通常総会 2009.6.17

 2009年度熊本県地域営農組織連絡協議会の通常総会が6月16日、熊本市で開かれ、各地区の会員ら80人が出席し、08年度活動報告、09年度活動計画、役員改選等を承認した。

 08年度は、3年後の法人化に向け、経営の安定と、会員相互の連携・強調を図るため、リーダー研修会や先進地研修、500人を集めた活動実績報告会等を実施した。

 また、水田経営所得安定対策の加入状況は、集落営農組織で313組織、認定農業者で1,577経営体の加入があった。 

 09年度の重点取り組みは、(1)組織リーダー・経営者の育成・支援 (2)地域営農組織(法人含む)の生産性向上とコスト低減 (3)農地の利用集積 (4)担い手育成の為の行政への政策提言――などとなっている。

 具体的な活動計画として、(1)地域営農組織未組織地区の組織化推進 (2)地域営農組織間の情報交流による連携強化 (3)営農組織リーダーの育成・確保に向けた研修会、担い手育成に関する支援方策の充実強化を目的とした意見交換会の開催を予定。さらに活動の推進のため、関係農業団体をはじめ地方公共団体などと積極的に連携し、一体的な推進を図る。

 役員改選で再任された大津隆満協議会会長は、「雇用問題や企業参入など問題は多いが、地域を守るためにも関係団体等と連携して地域営農組織の3年後の法人化を県下一丸となって立ち上げていきたい」とあいさつした。

JA農業インターン事業に過去最多の41人 2009.5.1

 JA熊本中央会は1日、将来の地域農業の担い手を育成する2009年度「熊本県JA農業インターン事業」(事業実施者=JA熊本中央会、事業主体=熊本県)の開講式を熊本市で開き、これまで例年14人だったのが、最も多い41人が入講した。式には研修生、受け入れ農家、JA、行政関係者120人が出席。
 
  まず主催者として園田俊宏中央会会長が「この1年、地域の暮らし、JAの理念をしっかり勉強し、ぜひ就農してほしい。就農支援ネットワークで全面強力したい」と激励し、1人1人に辞令状手渡した。
 
  この事業は、担い手育成対策の一環として、他産業に従事していた就農希望者を全国から公募し、農家で11ヶ月間実践的な農業研修を行い、自立できるよう支援するもので、今年で5回目。
 
  これまで05年度から08年まで48人が入講し、33人が就農し独立し、担い手として活躍している。
 
  09年度は、これまでと異なり、同中央会が農業研修生(中央会臨時職員)として雇用し、受け入れ農家等へ出向(出張)させるというもので、賃金もこれまでの倍額で月13万5000円(住宅手当等含む)が支給される。また、JAや県普及振興課、市町村等と強力な就農支援ネットワークで就農定着を図る。
 
  今回は、50人の募集に対して61人が応募し、面接選考で41人の採用となった。
 
  研修生の内訳は、男性36人、女性は5人で、Iターン(新規参入者)が30人、Uターン11人で、内県外から8人(海外から2人)となっている。希望種は有機農業が17人と40%を占め、その他施設園芸が多い。年齢は20歳代と40歳代が多くなっている。
 
  これから農家実習を軸にJA実習、中央会の就農セミナー等をみっちりと学ぶ。

 
11人が新規就農へ独立/2008年度JA農業インターン事業修了 2009.3.2

 JA熊本中央会・連合会営農生活センターは2月26日、熊本市のJA経済連ホールで2008年度熊本県JAインターン事業の農業研修修了式を行い、12名に修了証書が授与された。
 
 農業研修生や受入農家、JA及び行政関係者ら約60人が出席した。
 
 この事業は農業従事者の高齢化や担い手不足が深刻になっている中、新規就農者や他産業に従事していたUターン就農希望者を募集し、実践的な農業研修を行い、地域農業の担い手となる人材の育成・確保を図るもので、05年度から実施されている。
 
 08年度は15人(内女性5人)が採用されたが、生活事情や将来への不安等で3名が途中脱落し、12名が無事10カ月の農家研修を終えた。
 
 今後の進路では内11人(7人は非農家で女性は4人)が明日から即就農し独立する。
 
 研修生はこの1年、受入農家で農業実習を受け、JA中央会が開く8回の就農支援セミナーに参加するなど土づくりや農業技術や栽培管理など学んできた。
 
 式では、高浜頼光同センター所長が「無事、農地や住宅も整い就農されます。これからが大変ですが、新しい地域農業の担い手として頑張ってほしい」と挨拶した。
 
 この後、修了者一人ひとりが決意表明。「将来は新規就農者を受け入れられるような農家を目指たい」「苦難を乗り越え、農業への強い信念を持ち、地域農業のリーダーになりたい」など夢を膨らましていた。最後に受入れ農家や出席者全員からの「儲ける農業を目指して頑張って下さい」など激励された。

 
全国初の「地域営農組織活動実績報告会」で成果を発表 2009.2.4

 熊本県地域営農組織連絡協議会は2月3日、県段階で全国初の「地域営農組織活動実績報告会」を、ブラジル移民の父・上塚周平の出身地、下益城郡城南町で開き、これまでの成果を披露、県下営農組織関係者520人が参加しました。

 同協議会は、2007年12月に設立され、現在、構成団体として県下の11全地域に、地域営農組織協議会が設置され、土地利用型農業を目指し取り組んでいます。

 今回は、08年度に実施した、各地の営農組織の活動報告を通して相互研賛することが目的です。

 まず主催者を代表し同協議会の大津隆満会長が「集落営農はなかなか進まないのが現実。しかし、この難局を打開するには、他を頼らず、法人化し、経営力を強化することが必要だ」とあいさつしました。

 報告会では、全地域から11人の組織代表者が順次10分ずつ発表しました。

 最初に発表したJA熊本うき「杉上東部営農組合」の大澤洋一組合長は、「新たな経営安定対策大綱の発表を受け、東部と西部の2集落営農組織を設立。現在、農家戸数133戸、麦作・大豆作の団地化で、無人ヘリコプターや大豆コンバイン2台を導入し、ブロックローテーションを行っている。まだこれからが勝負だ」とこれまでの成果を報告しました。

(協議会事務局:JA熊本中央会・連合会営農生活センター)

 
新規就農者による初の農産物フェアー開催/JA熊本中央会 2009.1.27

 ”はじめましてニューフェイスです””日本の農業は私たちにご期待ください”をスローガンに、「新規就農者農産物フェアー」が1月26日、熊本市繁華街で初めて開かれた。

 主催はJA熊本中央会・連合会営農生活センター。 毎年、熊本県内で農業をやりたい人を全国から募集して実施しているJA農業インターン事業で、IターンやUターン等で2005年から08年までに新規就農した希望者15人(女性は3名)が参加した。全国でも非常に珍しい。

 出店者は自ら作った自慢の農産物を初めて直接対面で販売した。とれたての新鮮なイチゴや野菜類、米、ジャム等加工品、総菜など所狭しと並べられ、「いらっしゃいませ、初めて私が作りました。美味しいですよ。どうですか」と緊張した面持ちで、消費者に呼びかけていた。

 消費者は、農業に挑戦する新規就農者に関心と理解を示しながら、「頑張って」と励ましながら買い求めていた。

 
5年後の法人化に向けて全力 ─ 熊本県地域営農組織連絡協議会が総会 ─ 2008.6.23
  県下の地域営農組織でつくる熊本県地域営農組織連絡協議会が6月19日、熊本市で第2回目の総会を開いた。各郡市の地域営農組織代表者など70名が出席した。
 
  同協議会の大津隆満会長が「地域営農組織間の連携強調と情報交換を図りながら、それぞれの集落営農組織の経営安定を図っていきたい」とあいさつ。
 
  九州農政局担い手育成課長の上村和憲氏が「全国13,062集落組織の4分の1が九州にあり、その中で県段階の連絡協議会をつくっているのは、熊本県だけであり今後の活動に期待している」と激励した。
 
  総会では、JA熊本中央会・営農生活センターから平成20年度の活動計画について説明し、議案は承認された。重点取り組み事項としては、以下の3つがあげられた。
 
  1.組織リーダーの育成・支援や地域営農組織間の連携強化
  2.経営安定のために生産性向上とコスト低減
  3.5年後の法人化に向けて、コンサルタント活動やモデル法人をつくり、ステップアップを図っていく
 
  総会後は、農林水産省経営政策課課長補佐の福井徳彦氏が研修をした。
 
08年度「熊本県JA農業インターン事業」が開講 2008.4.22
 JA熊本中央会・連合会営農生活センターは4月22日、将来の地域農業の担い手を育成する08年度「熊本県JA農業インターン事業」の開講式を熊本市で開いた。
 
  今年度は、これまでで最も多い15人が入講。うち男性10人、女性は5人で最多。研修生の特徴としてIターン(新規参入者)が11人、Uターン3人、新規学卒1人となっている。年齢は30歳代と40歳代が多い。また、今回は特に有機農業への関心が高く、5人が有機農家を希望した。
 
  この事業は、JAグループ熊本が担い手育成対策の一環として、他産業に従事していた就農希望者を公募し、農家で10カ月間実践的な農業研修を行い、自立できるよう支援するもので、今年で4回目。これまで23人が就農し独立した。
 
  これから農家実習を軸にJA実習、就農セミナー等をみっちりと学ぶ。この間、月額5万円の研修手当てが支給される。
 
  ◆2008年度 研修生募集のご案内はこちら(PDF)(但し、当年度は既に締め切りました。)
 
JA青果物コントロールセンターが始動 2008.4.14
 JAグループ熊本は4月14日、青果物コントロールセンターの開所式を熊本市で開いた。
 
  同センターは1.販売力強化、2.集出荷力の向上、3.コスト削減など物流対策、4.生産対策―が重点事項。JAごとに行ってきた青果物の集出荷、卸市場への分荷、販売促進などを県全体で一元化する。
 
  また、同センターは、経済連内に設置。各JAからの園芸担当者が常駐して販売を仕切る仕組み。これまでJA単位で行ってきた市場選定、分荷、輸送のトラック配置などを、センターを核にJAグループ熊本で戦略的に対応する。JAの区域を越えた広域的な集出荷・選果施設の利活用、広域的な輸送体制を整備することによる物流コストの削減などを進める。
 
  まず、7月の夏秋トマトから分荷調整を始め、産地のJA阿蘇、JAかみましきの2JAから常駐を行う。
 
耐暑性の水稲新奨励品種として「くまさんの力」を開発、普及へ 2008.3.11
 熊本県は3月11日、登熟期が高温でも白未熟粒が発生しにくく、玄米品質が良好な耐暑性の水稲新奨励品種として「くまさんの力」(系統名:熊本A49号)を開発した、と発表した。熊本県主要農作物奨励品種審査会で正式に承認し採用を決め、2008年度より栽培を始めることになった。
 
  この「くまさんの力」は 熊本県農業研究センターで早生〜中生の良質・極良食味を目標に葯培養を利用して育成した系統。1998年に「ヒノヒカリ」を母とし、「北陸174号」を父として人工交配を行って来たもので、10年の研究年月を経て誕生した。
 
  新奨励品種に採用された理由として、現在、中生良食味品種として評価の」高い「ヒノヒカリ」や「森のくまさん」が県全体の64%の作付比率を占める主力品種となっているが、近年の気候温暖化の影響から、乳白米まど白未熟粒の多発によって1等米比率の低下が著しい状況となっている。
 
  しかし、この「くまさんの力」は優れた食味と収量性を持ち、温暖化高温条件下でも白未熟粒が発生しにくく、玄米品質は特に良好で、栽培特性に優れて、台風等でも倒伏しにくい特性をもっている。
 
  今後、本品種の導入で、県産米の高品質が図られ、西日本屈指の米生産県として期待がかかっている。当面の普及見込面積は4,000ヘクタール、県内の平坦地域の一部及び山麓準平坦地域の一部で栽培される。
 
熊本県地域営農組織連絡協議会を設立 2007.12.18
熊本県地域営農組織連絡協議会は12月18日、熊本市で同協議会の設立総会を開いた。
 
  県内の土地利用型農業を担う各組織のリーダーが、意識を同じくして、地域営農組織の健全な経営と地域農業の持続的発展を図るため、熊本県地域営農組織連絡協議会を設立することを決めたもの。今回設立に参加したのは10地域の営農協議会と連絡会等10組織。
 
  重点取組事項として、1.組織リーダー・経営者の育成・支援、2.地域営農組織(法人含む)の生産性向上とコスト低減、3.農地の利用集積、4.担い手育成のための行政などへの政策提言、5.地域営農組織間の連携強化―を決めた。
 
  役員選任では、会長に大津隆満さん(JA熊本市営農組織協議会)、副会長に樋口誠之さん(菊池地域集落営農組織連絡会)と大澤洋一さん(宇城地域集落営農組織連絡協議会)が選ばれた。
 
08年産米20万6,460トン交付  ―熊本県水田農業推進協議会総会― 2007.12.13
 JA熊本中央会・連合会営農生活センターは12月13日、JA経済連会議室で熊本県水田農業推進協議会2007年度総会を開き、08年産米の市町村別需要量を昨年同様の20万6,460トンと決定し、県下市町村に配分した。
 
 協議では、08年度産米の需要量(生産目標数量)は、国から示された昨年同様の20万6,460トン、面積換算値4万0.090ヘクタールを決め、14日に県下市町村に交付した。
 
 今年は昨年同様の数値となったが、市町村別では増加22、減少23、同量2となった。
 
 その他、国からの08年度産地づくり交付金のうち産地づくり事業分も昨年同様の39億9,286万9,000円となる見込みで、内報額も昨年同額となった。また、稲作構造改革促進交付金は7億5,714万2,000円、耕畜連携水田活用対策事業費補助金は3億9,400万円となる見込みで了承された。
 
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